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如果真的失業或即將面臨失業,該怎麼辦?

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外在經濟環境及行業結構的改變,導致上班族工作周期縮短,提早思考中年以後的職業規劃很有必要,以免遇上時驚慌失措。

 

2008年的金融危機之後,各行業的需求都急速萎縮,多數企業都遭遇產能及人力過剩的問題,因而不得不以炒人來降低生產及營業成本,以期度過經濟嚴冬。

 

當企業主決定炒人時,第一是先炒資歷淺、崗位低的員工,因為對於企業運作影響較小;但如果還不夠,次一批就是炒資歷較深的員工,因為工資高,可以快速降低成本。因此,當失業來襲時,衝擊最大的莫過於中高年齡的就業者,以及剛畢業的職場新人

年輕人被炒對家庭經濟的影響比較小,由於工資低、彈性高,要再轉換門檻底的工作並不困難。但是,中老齡的上班族,就算景氣轉好,由於年紀大、工資高,要再找到像過去一樣的工作比較困難。再者,中老齡青多半有家庭,通常皆為經濟重心,如果失業時,累積的家庭財富尚未達到財務自由的目標,那種壓力可想而知,因此肯定要非常嚴肅地看待這個問題。事先找到預防之道。


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中老齡失業來自兩個因素:第一是自己在工作上的表現不夠好,第二是行業出現結構性變化。人到了某個年齡,非得和別人競爭那些「僧多粥少」的崗位不可,否則待在基層,遇上主管年紀比你輕,自己壓力也很大。但是,企業崗位的分布是愈高的崗位愈少,所以也極有可能被別人擠下來。

 

再者,中高年齡所擁有的技能已經過時,又沒有事先培養應對日前企業所需的技能,資歷深、工資高,也較難被僱主所接受,老闆寧願招聘精力充沛、學習願望高的年輕人,成本也低。其次是行業的結構性問題,選擇上班這條路,就會有這樣的風險。有些人運氣好,選擇進入企業時,剛好處在行業新興成長的階段,一待就是二三十年,所以直到退休也不必擔心轉業的問題。

 

現在行業的生命周期愈來愈短,一個行業能夠興盛超過十年已經不太容易。

 

未來經濟環境、行業及職場的變化速度,只會愈來愈快,中老齡失業問題已是不可忽視的問題。上班族應事先準備及規劃,不可抱著「船到橋頭自然直」的逃避心態。


如何才能避免「失業」降臨到自己身上?

 

首先要從自我心理調適做起,先做最壞的打算。具備工作憂患意識,並非無謂地嚇自己,而是深思熟慮過「失業隨時可能發生到我的身上,萬一發生時,應如何應對」,不可抱著盲目樂觀逃避的心理,認為「失業的肯定不會是我」、「企業運營很好,不會出問題」,因為這只會讓自己在遇上困難時,陷入無所適從的恐懼中。

 

除了自我的心理調遣外,應隨時注意職業的發展動態,並前瞻未來就業市場的變化,尤其是注意自己目前所處的行業,在未來五年、十年內的發展前景,更重要的是,要強化自己在職場上的競爭力,提前為職場第二春做準備。不要在原工作走下坡時才開始準備,在鼎盛時期就得有危機意識,提前準備,屆時才能銜接得上。

過去很多人會對你畢恭畢敬,是因為你後面所代表的企業及崗位,他們有求於你。當你卸下企業的崗位頭銜,你變成什麼都不是,權力會隨著你離開那個崗位就跟著消失,剩下的就是赤裸裸的自己。不論你現在處於何種階段、何種崗位,都應該時時思考如何打造自我的品牌及價值,唯有它是可以永遠跟著自己,不會因為離開某家企業就不見的。


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調整心態等時機

如果真的失業或即將面臨失業,該怎麼辦?

 

一、調整心態:

 

先靜下心來,不要抱怨,人生起起落落,不必太在意一時的失志,順境的時候就努力工作,逆境的時候就多充實自己,同時把身體養好,保持最好的狀態,迎接下一個挑戰。有道是「沒賺到錢,賺到時間」,平日工作忙,忽略了父母及小孩,趁這種時機好好陪陪他們。


二、打開人脈地圖:

 

把自己的人脈地圖打開,看看誰能夠幫你的忙,有的是可以介紹工作給你,有的是可以指引你方向,就算只能提供心情上的慰藉,在這時候也算是雪中送炭。


三、找非正職的工作:

 

如果待業一段時日,仍無法找到適合的正職工作,就得思考轉換人生跑道,可以考慮合同性質的短期工作、或藉由自己的專業從事自由接案的工作、或從事業務性質的工作(如直銷、保險業務等)、保安,甚至自己創業。


四、轉到傳統行業或企業規模相對較小或處於草創階段的企業:

 

一般的知名企業不太願意招聘上了年紀的人,但傳統行業的前景較不具成長性,另外規模較小或尚屬草創階段的企業,求才上相對不具優勢,而且企業在成立初期,必然缺乏制度、雜亂無章,此時年紀較大的人在其他行業所累積的經驗反而變成可貴的資產。


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不過,從制度健全的大企業或科技企業轉到上述的企業,你必須面對許多差異性的挑戰,包括企業文化、工作環境、分工方式等,而且工資可能比原工作的低,但付出的心力及時間卻不一定少,這是必須要有的認知。

 

不論你選擇哪條路作為職業的第二春,最重要是心態的轉變與調整。如果沉迷於過去的光榮時光,不願正視自己目前的處境,不免眼高手低,不論走哪條路都很難生存。改變心態,從頭開始,走出慣性思考的範疇,勇於嘗試新的東西,願意學習新的技能及知識,才是開啟人生第二春之道。

總之,別再相信有任何工作可以保障一輩子。縱使你現在的工作很順利,也都應該存有危機意識,隨時注意職業及行業的發展動態,收集相關情報,並思索自己的價值為何,如何讓它升值,哪個行業最需要自己的專長,自己未來有熱情及興趣做什麼樣的工作。只要願意改變既有的思維,你隨時都會有鹹魚翻身的機會,條條大路通羅馬。

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